RECRUTEMENT ACCOMPAGNATEUR.TRICE PETITE ENFANCE

RECRUTEMENT ACCOMPAGNATEUR.TRICE PETITE ENFANCE

Depuis plus de 10 ans, le groupe Les petits d'Homme crée et gère des crèches dont le projet pédagogique est centré sur l'autonomie de l'enfant. Notre volonté est de faire de nos crèches, des lieux agréables et sécurisants où des femmes et des hommes épanouis accueillent avec professionnalisme les enfants et leurs familles. Les tous petits et les adultes
sont accompagnés, valorisés, apprennent et grandissent ensemble.
Nous prônons l’esprit de coopération, la responsabilité et l’autonomie. Entreprise à taille humaine, notre organisation est simple, le développement maîtrisé. L’engagement est la règle et la communication un Maître-mot. Avec 6 crèches en Ile de France : une multi-accueil de 48 berceaux et une crèche de 15 berceaux à Pantin (93), ainsi que 4 micro-crèches situées à Romainville (93), Clichy (92),
L’Hay-les-Roses (94), Le Raincy (93), le groupe est en pleine croissance.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons une auxiliaire petite enfance inter-structure/volant (H/F) qui effectuera des missions de relais dans nos 6 structures.

Le poste :
Sous la responsabilité de la coordinatrice petite enfance, vous travaillerez au sein de 6 équipes de professionnelles (EJE, référente technique, auxiliaire de puériculture, auxiliaire petite enfance) et vous prendrez le relais de vos collègues en leurs absences (absence pour
formation, congés, arrêts maladie réunion…).
Vous veillez au bien-être et au développement de chaque enfant accueilli, en respectant ses rythmes, les règles de sécurité et d’hygiène. Par votre présence, les soins que vous dispensez et l’environnement que vous proposez, vous répondez au besoin de chacun et crée les conditions favorisant leur autonomie.

Concrètement, vos missions seront :

• De prendre le relais d’un collègue en son absence et en cohérence avec le projet pédagogique de chacune des 5 crèches.

• D’être garant de la qualité d'accueil de chaque enfant et sa famille. Vous veillez au bien-être, au respect et à la sécurité physique et psychique de chacun.

• Vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche en cohérence avec le projet éducatif du Groupe.

• Vous veillez à un aménagement de l’espace et un accompagnement de l'enfant favorisant son autonomie et son épanouissement

• Vous êtes garant d'un dialogue continu entre parents et professionnels dans l'intérêt de l'enfant

• Vous respectez les réglementations petite enfance et les procédures internes

• Vous participez aux réflexions de l’équipe (réunions, journées pédagogiques, projets individuel ou collectif) afin de proposer à chaque enfant un accompagnement individualisé

• Vous prenez part au temps de formation

• Vous participez quotidiennement aux activités annexes nécessaires au fonctionnement du lieu d'accueil : réchauffage des repas, préparation des biberons, nettoyage du linge et des locaux

Salaire : CDI Temps complet (35 heures) salaire à négocier selon profil. De
1 560,00 € à 1600,00 € brut par mois.

Localisation du poste : volant/itinérant sur Pantin (93), Romainville (93), Clichy (92), L’Hayles-Roses (94), Le Raincy (93)

Votre profil :
Vous êtes titulaire du BEP Carrières sanitaires et sociales / Bac Pro ASSP ou du CAP petite enfance avec idéalement 1-2 ans d’expérience.
Vous êtes doté d'aptitudes relationnelles et de connaissances des jeunes enfants, vous avez le sens de l'observation, du discernement et de l'analyse. Vous savez vous adaptez à des environnements et interlocuteurs différents.

Déroulement des entretiens :
• 1 entretien téléphonique avec le service RH
• 1 entretien avec la Coordinatrice
• 1 entretien avec une Directrice de crèche

Pourquoi venir s’épanouir chez Kidom’s ? :

• 35 h de travail par semaine
• Tickets Restaurant de 8€ (prise en charge de 50% par l’entreprise)
• Mutuelle entreprise avec d’excellentes garanties
• C.E. (avec une participation financière mensuelle de l’entreprise, de nombreux avantages sur les activités de loisirs ou des réductions d’achat)
• Chèques cadeaux de fin d’année
• Participation aux bénéfices de l’entreprise
• Un environnement de travail accueillant : des espaces de travail réfléchis dans un souci d’ergonomie et de respect de l’environnement
• Des jours de congés supplémentaires acquis avec l’ancienneté
• Trois journées pédagogiques par an avec la possibilité d’être formé autour des thèmes de la petite enfance.
• Aide et soutien dans le cadre de projets de formation individuelle (VAE, CIF)
• Des réunions d’équipes régulières pour échanger et améliorer les pratiques
• professionnelles afin de faire vivre notre projet pédagogique
• Des réunions d’analyse des pratiques
• Des possibilités d’évolution professionnel (mobilité interne, promotion)
• Un accompagnement personnalisé tout au long de l’année et dans le cadre d’entretien annuel
• Rejoindre une structure où son avis compte, où l’humain est au centre des préoccupations.

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Mesures COVID-19: Port du masque obligatoire
Date de début prévue : 20/09/2021
Salaire : 1 560,00€ à 1 600,00€ par mois
Vous êtes intéressé et vous souhaitez candidater ? Rien de plus simple : transmettez nous un CV (et idéalement une lettre de motivation) à rh@kidoms.com